08 juli
2026
Det finns en överdriven skräck för att AI ska ta jobb från kontorsanställda. Det menar tidskriften The Economist som har tittat närmare på statistiken. Oro för att artificiell intelligens ska slå undan benen för miljontals kontorsjobb har tilltagit i takt med att tekniken snabbt förbättras. Företrädare för finanssektorn och techindustrin har varnat för omfattande jobbförluster, …
När författaren och KBT-terapeuten Anna Sjöberg växte upp pratade ingen om alkohol. Trots att hennes morfar hade utvecklat alkoholism, var det ett ämne man inte pratade om. Det spelade ingen roll att morfadern levde sina sista 20 år som nykter, tystnaden låg ändå kvar som en skugga över familjen. Och den följde med Anna in …
Företag världen över fortfarande på att artificiell intelligens ska revolutionera deras verksamheter. Trots massiva investeringar visar ny forskning och erfarenheter från storföretag att AI:s genomslag på arbetsmarknaden hittills varit påfallande blygsamt. Enligt en studie från McKinsey har nästan åtta av tio företag börjat använda generativ AI. Men lika många rapporterar ingen betydande effekt på resultatet, …
En ny undersökning visar att svenska arbetstagare är bekväma med att diskutera lön, men att tydliga klyftor mellan könen och generationerna kvarstår. Samtidigt blir lönetransparens allt viktigare när levnadskostnaderna stiger. Remote, ett globalt HR- och löneföretag, presenterar i sin Global Payroll Report 2026 en omfattande granskning av lönefrågor bland över 6 200 kontorsanställda världen över, …
Efter att löneskillnaderna mellan män och kvinnor minskade stadigt under 2010‑talet har utvecklingen i stort sett planat ut. Men bilden är något mer nyanserad än vad den övergripande siffran antyder, i vissa grupper vänder lönegapet till kvinnors fördel. De senaste fem åren har löneskillnaderna legat kvar på ungefär samma nivå. Under 2024 hade kvinnor i …
Ungdomar som värdesätter mental hälsa och chefer som vill ha hårt jobb. Det är en konflikt på många arbetsplatser idag, och det leder till att Gen Z-anställda får sluta. Generation Z beskrivs allt oftare som svår att anställa. Arbetsgivare vittnar om bristande arbetsmoral, svag stresstålighet och orealistiska förväntningar på arbetslivet. Samtidigt menar unga själva att …
Hon har både hyllats och kritiserats för några kända ord på scenen. Nu berättar Michelle Obama om sitt kända motto. Nästan tio år har gått sedan Michelle Obama lanserade sitt numera välkända motto om att bemöta angrepp med värdighet: ”When they go low, we go high”. Uttrycket har blivit omdiskuterat, och nu väljer hon att …
Allt fler amerikaner sneglar på att flytta utomlands. Mikayla McGhee är en som gjorde slag i saken – och ångrar det inte. Mikayla McGhee är en 29-årig amerikan som tidigare bodde i Atlanta. Nu har hon bytt USA mot Bahrain – och beskriver flytten som ett tydligt lyft för både livskvalitet och ekonomi. Det är …
Företag väljer alltmer att hyra in erfarna strategiska konsulter istället för att anställa heltidschefer, när AI förändrar ledarskapsbehovet från daglig operativ styrning till avgörande strategiska beslut. En tyst men betydande förskjutning pågår på arbetsmarknaden för företagsledare. Medan AI automatiserar allt fler rutinuppgifter växer efterfrågan på mänskligt omdöme och strategisk expertis, men inte nödvändigtvis i form …
Bakom artistkarriären och tv-rutan finns en betydligt mer affärsdriven sida. Laila Bagge har startat, investerat i och drivit allt från smycken och vin till skönhetsprodukter. Ofta genom att kasta sig rakt ut. ”Jag såg mig inte som entreprenör då”, säger Laila Bagge om tiden när hon klev in i Idol. Men exponeringen öppnade nya dörrar …
AI driver just nu den största förändringen av vd‑rollen på 25 år. Det säger Mohamed Kande, global ordförande för PwC. Han menar att 2025 blev ett år då tekniken pressade företagsledare att tänka om helt. Mohamed Kande beskriver för Fortune hur AI gör ledarskapet mer komplext än tidigare. Enligt honom måste dagens vd driva den …
Det fanns en tid när chefer ofta kunde genomdriva rejäla förändringar genom att peka med hela handen. Så ser det inte längre ut. Att genomföra förändringar på en arbetsplats har blivit svårare än någonsin för chefer och ledare. Enligt ny analys från Gartner beror det inte bara på att organisationer står inför fler förändringar, utan …
Att Linkedin skulle vara en snabbt växande sociala medier-plattform hade inte många räknat med för några år sedan. Men nu tillbringar allt fler människor mycket tid på sajten. Den sociala plattformen Linkedin har funnits i flera år, men på senare tid har den ändrat karaktär. Den har utvecklats från ett nischat jobbsökarverktyg till en central …
Arbetsgivare granskar vad du publicerar online – men det negativa är inte det enda de letar efter. Allt fler kandidater bygger sina karriärer genom att visa upp kompetens på sociala medier. Säkerhetsföretaget 2Secure genomför mediasök i ungefär hälften av alla bakgrundskontroller vid rekrytering, där de undersöker vad kandidater publicerar, vad inläggen består av och i …
Arbetsgivare bedömer inte bara vad du publicerar – de granskar hur lätt någon kan utnyttja dig. Säkerhetsföretaget 2Secure genomför bakgrundskontroller vid rekrytering där mediasök ingår i ungefär hälften av fallen. De undersöker tre faktorer: lojalitet, pålitlighet och sårbarhet. Den sista punkten handlar om vad kandidater avslöjar om sig själva online. Enkel infiltration ”Det kan vara …
Antalet jobbansökningar per kandidat har exploderat. Nu varnar experter för att rekryterare strukturellt sett är chanslösa i AI-kapplöpningen mot arbetssökande, oavsett hur mycket de investerar i egen teknik. Robert Newry, medgrundare av det psykometriska testföretaget Arctic Shores, sammanfattar läget brutalt: ”Jag säger till mina kunder: ’I vapenkapplöpningen mellan er och kandidaten kommer ni att förlora”, …
Vid 70 års ålder styr Jacob Wallenberg fortfarande ett av Sveriges största börsbolag – och vill inte slå av på takten. Nu vill han lägga mer tid på de strategiska frågorna och nästa Wallenberg-generation. Jacob Wallenberg har i veckan fyllt 70 år. Varje dag inleds med träning, tidningar och Ekot. Men den tajta mötesagendan ska få ge …
Arbetslösheten i Sverige har börjat minska efter flera års ökning, men matchningsproblemen på arbetsmarknaden kvarstår. Det finns ett högavlönat jobb som sticker ut. Efter en period präglad av hög inflation, ekonomisk osäkerhet och global handelspolitisk oro visar svensk arbetsmarknad nu tecken på stabilisering. Arbetslösheten har börjat sjunka och konjunkturen förväntas stärkas successivt under de kommande …
Verklig rikedom handlar inte bara om pengar på kontot, utan om kontroll över din tid. Det menar den amerikanske privatekonomen Ramit Sethi, som nu delar sin formel för att bli ”tidsrik”. Att vara rik förknippas traditionellt med hög lön, låg belåning och ekonomisk trygghet. Men enligt Ramit Sethi, som själv gått från vanlig inkomst till …
Vem vill du helst ta en öl med? Frågan avgör både politiska val och rekryteringar. Nu visar forskning att social förmåga ger högre avkastning på lönen än teknisk kompetens – en trend som ökar över tid. Epidemiolog Emma Frans varnar företag för att satsa allt på AI-upskilling. ”Forskare både i Sverige och USA har sett …
Här är det stora misstaget som äldre och välmeriterade kandidater gör och som bidrar till att deras jobbansökningar fastnar i maskineriet. Den som passerat 40 år och söker jobb märker ofta att det REDAN är kör i vägg. Många arbetsgivare bemödar sig inte ens att besvara deras ansökningar och ännu mindre får de komma på …
När AI-system stänger ute arbetssökande och traditionella ansökningar inte leder någonstans vänder sig allt fler till dejtingappar för att hitta jobb. En tredjedel av användarna utnyttjar nu plattformarna för att nätverka och söka arbete. Den amerikanska arbetsmarknaden har blivit alltmer utmanande under 2025, med en arbetslöshet som stigit till 4,6 procent enligt Bureau of Labor …
Flexibilitet och snabbhet genom interimskonsulter verkar som en smart strategi. Men varje gång en konsult lämnar tar spetskompetensen med sig – och de bästa talangerna läser signalerna. Arbetslösheten är hög men tillgången på experter inom AI, compliance och cybersäkerhet sjunker. Företagen har svarat med ökad användning av interimskonsulter och bemanningslösningar – en strategi som enligt …
Ett av bolagen höjer med över en halv miljon per anställd. Ett annat gör årets största klättring. Årets löneliga visar vilka bolag som konkurrerar hårdast om talangerna. Totalt 26 nya bolag tar plats på listan över Sveriges 100 högst betalande företag. Högst placerat bland nykomlingarna är Loomis (börskurs Loomis) på plats 31, med en genomsnittlig …
Mellan 40 och 50 procent av nya ledare misslyckas inom de första 18 månaderna, visar forskning från McKinsey & Company. Experter pekar på konkreta strategier för att vända trenden. Problemet handlar inte om bristande intelligens eller engagemang menar ledarskapsexperterna Ron Carucci och Tomas Chamorro-Premuzic. De beskriver istället gapet mellan vad ledare kan göra och vad …
Andelen nyexaminerade programmerare från Yrkeshögskolan som får jobb har rasat från 90 till 69 procent på tre år. Myndigheten för yrkeshögskolan pekar på AI som en av orsakerna och planerar att dra ner på antalet utbildningsplatser. Läs även: Från meriter till färdigheter: Därför väljer företagen bort CV:t. Realtid Statistiken är tydlig. För tre år sedan …
Det traditionella CV:t tappar snabbt mark som rekryteringsverktyg när allt fler företag övergår till kompetensbaserad rekrytering. Nästan tre fjärdedelar av företagen nu använder färdighetsbaserade bedömningar i sina rekryteringsprocesser visar siffror från 2023 från rekryteringsplattformen TestGorilla. Det är en kraftig ökning från 56 procent året innan, visar undersökningen som tillfrågade 3 000 anställda och arbetsgivare globalt, …
När EU:s nya direktiv träder i kraft får arbetsgivare krav på att kartlägga löner och åtgärda skillnader. För många svenska företag kan det bli en dyr historia. Ett nytt EU-direktiv kräver att företag kartlägger sina löner och agerar om skillnaderna mellan anställda är för stora. Särskilt mellan män och kvinnor. ”Många företag har ju fortfarande …
KRÖNIKA: För Realtid har det här varit ett år av rörelse, beslut och tydlig riktning. Det har varit Realtids viktigaste år på mycket länge. Inte för att allt har varit enkelt, utan för att utvecklingen har varit så genomgripande. Och framför allt för att den har varit gemensam. När vi nu summerar året ser vi …
Flera tecken pekar på en ljusare arbetsmarknad. Från jobbförmedlaren TSL märks klart färre uppsagda. Och det är förhållandevis lätt att hitta nya jobb. Under fjärde kvartalet var det 21 procent färre uppsagda som ansökte om hjälp hos organisationen, 5 000 jämfört med 6 300 samma kvartal i fjol. Minskningen märks framför allt bland anställda i bygg, handeln …
Det är inte ovanligt att högt uppsatta chefer talar med nära medarbetare i ett avskilt rum. Det kan ha sina risker, menar en ledarskapsexpert. I många stora organisationer domineras vd:ars och toppchefers kalendrar av enskilda möten med sina närmaste underställda. Dessa möten ses ofta som nödvändiga för styrning, beslutsfattande och relationsbyggande. Men enligt nya rön …
Har du vant dig vid att arbeta hemma? Då är det bäst att du har en tydlig kompetens. Annars finns risken att kontoret kallar, enligt branschexperter. Efter flera år av dragkamp om var arbetet ska utföras går utvecklingen nu tydligt mot mer kontorsnärvaro. Enligt världens största bemanningsbolag Randstad är striden om distansarbetet i praktiken över. …
Google, Apple och Microsoft avråder medarbetare med visum från att lämna USA efter att nya granskningskrav lett till omfattande förseningar vid amerikanska ambassader världen över. Flera av världens största teknikföretag har skickat ut interna varningar till sina anställda med arbetstillstånd i USA. I ett memo som Business Insider tagit del av uppmanar företagens juridiska ombud …
Att skapa en framgångsrik strategi är en sak, att genomföra den är något helt annat. Strategier misslyckas oftare än de lyckas och så bör du göra när du inte håller med om strategin från början. Enligt Harvard Business Review misslyckas hela 67 procent av alla strategier. Forskning från Kaplan och Norton visar att upp till …
Artificiell intelligens har blivit en allt vanligare förklaring när amerikanska techbolag varslar personal. Men experter ifrågasätter om tekniken verkligen är den verkliga orsaken. Nästan 55 000 amerikanska jobb försvann under 2025 med AI som angiven orsak, enligt konsultfirman Challenger, Gray & Christmas. Det rapporterar CNBC. Totalt sett översteg antalet uppsägningar i USA 1,17 miljoner under …
Det har blivit svårare att få jobb efter en examen från yrkeshögskolan. Sämst ser det ut inom data och it. Jag har nog sökt 700–800 jobb, säger Cristoffer Dessezar, som tog examen i juni. Tanken med yrkeshögskolan (YH) är att erbjuda program och kurser utifrån arbetsmarknadens behov. Inom data och it har andelen som har …
Automatiseringen accelererar i svenska företag. Två tredjedelar av alla tjänstejobb påverkas redan av AI. Nu förändras kompetenskraven snabbare än någonsin. Svenska företag automatiserar enklare och repetitiva arbetsuppgifter i allt snabbare takt, enligt TRR:s trendspaning för 2026. Juniora roller och administrativa tjänster märker av förändringen först. Det menar Åsa Thambert, omvärldsanalytiker på TRR. Kompetenskraven förändras – …
Nina Jansdotter, karriärcoach och beteendevetare, förklarar hur du kan hantera diskussioner om pensionen – när du själv vill fortsätta arbeta. En kvinna som ställde en fråga har många vänner i samma ålder. Dessa vänner pratar väldigt mycket om pension och detta tråkade ut henne. Hon har helt andra planer och så kan det vara för …
En genomgång av Sveriges största börsbolag visar att vd-lönerna knappast går fattiga. I topp ligger Ericssons högsta chef. Störst lönegap finns i försvarsjätten Saab. De tio högst betalda vd:arna i svenska storbolag styr tillsammans företag med över en halv miljon anställda och en omsättning på mer än 2 000 miljarder kronor, det visar en genomgång …
Den amerikanska arbetsmarknaden befinner sig i kris, men AI kanske inte är boven i dramat. Istället pekar ekonomer på andra orsaker. Den så kallade ”världens läskigaste diagram” har spridits vilt på sociala medier och i nyhetsbrev det senaste året. Diagrammet visar hur S&P 500-indexet och antalet lediga jobb i USA följdes åt fram till 2022, …
Allt fler stora företag tvingar sina anställda tillbaka till kontoren efter pandemin. Men många har glömt ett avgörande detalj: att se till att det finns plats för alla. När Instagram nyligen meddelade att de anställda måste återvända till kontoret fem dagar i veckan erkände bolagets chef Adam Mosseri samtidigt att det inte finns tillräckligt med …
Mitt i en turbulent arbetsmarknad med massuppsägningar och hot från artificiell intelligens väljer allt fler arbetare i 40-årsåldern att satsa på vidareutbildning. Över en miljon amerikaner i den här åldersgruppen är nu inskrivna i universitet eller yrkesutbildningar, enligt National Center for Education Statistics. Trenden drivs av flera faktorer. Stagnerande löner, ökande kvalifikationskrav och AI:s framfart …
Det fanns en tid när de flesta kunde förklara sina jobb enbart med en titel eller en mening. Så ser världen inte längre ut. Arbetsmarknaden har under lång tid förändrats i takt med teknisk utveckling och ökad specialisering. Nya yrken har vuxit fram samtidigt som etablerade roller har fått innehåll som skiljer sig markant från …
För något år sen skrek tech och it efter personal och nyexaminerade fick ofta jobb direkt. Nu är verkligheten en annan och för vissa verkar techbubblan redan ha spruckit. 2025 står vi långt ifrån den obegränsade rekryteringen som tog plats under pandemin. Det här är året då den techbubblan sprack på arbetsmarknaden. Skifte skapar en …
Ny teknik gör det möjligt för chefer att hålla mer koll på sina anställda, särskilt de som jobbar på distans. Det kan väcka viktiga etiska frågor. Känner du dig mer övervakad av din arbetsgivare än tidigare? Din känsla kan vara korrekt, åtminstone baserat på generella trender. Fler chefer har nämligen i snabb takt fått tillgång …
Chris O’Neill har sett hundratals unga talanger kasta sina karriärer rakt ut i startup-vakuumet – och aldrig riktigt landa. Själv kallar han det “fel ordning”. Han menar att drivna tjugonånting-åringar gör sig själva en otjänst när de hoppar mellan pitchdäck, hoodie-kultur och otydliga roller. “Det gör dig till generalist och därmed utbytbar”, säger han. I …
Vd-lönerna i detaljhandelns största bolag ökade i snitt med 39 500 kronor i månaden i fjol. Topparnas genomsnittliga löneökning låg på 12 procent, medan detaljhandelns arbetare fick 3,9. Lönegapet inom detaljhandeln fortsätter öka, enligt en genomgång av tidningen Market som räknat ut snittökningen för 165 vd:ar inom detaljhandeln. De 50 högst betalda vd:arna fick 147 000 kronor …
Mellanchefer hamnar alltmer i skottgluggen när företag effektiviserar organisationer och AI börjar ta över delar av arbetsbördan. Nu varnar experter för att just denna yrkesgrupp står inför sin största utmaning på decennier. Konsultjätten EY:s globala innovationschef Joe Depa är tydlig i sin bedömning inför 2026. ”Jag är orolig för mellancheferna. Inom områden som finans, inköp …
Linkedin har förvandlats från en professionell nätverksplattform till en arena för narcissistiskt självförhärligande och ”toxisk positivitet”. Samtidigt växer en motrörelse fram där anställda istället använder plattformen för att berätta om sina upplevelser av dåliga chefer och destruktiva arbetsplatser. Fenomenet är välkänt för många användare. Marknadsföringsexperten Mattias Andersson, medgrundare till marknadsföringsbolaget Miltton Insights, har 9 000 …
Deltidsarbete är mycket vanligare i Västeuropa än i östra delarna av kontinenten. Schweiz toppar listan med över 40 procent, medan flera östeuropeiska länder ligger under fem procent. Enligt färsk statistik från Eurostat arbetar 17,1 procent av alla anställda i EU deltid under 2024. Men variationerna mellan länderna är påfallande stora. Från 1,5 procent i Bulgarien …
Medan svenska företag söker ”en professor för att snickra” har ett nyzeeländskt företag tagit sig förbi Hollywood med motsatt strategi. Deras hemlighet: en person vars enda jobb är att få olikheter att fungera. Sverige toppar listan över Europas dolda arbetslöshet – och statistiken visar en mörkare bild än tidigare. Nya mätmetoden inkluderar deltidsarbetslösa och andra …
Det finns en överdriven skräck för att AI ska ta jobb från kontorsanställda. Det menar tidskriften The Economist som har tittat närmare på statistiken. Oro för att artificiell intelligens ska slå undan benen för miljontals kontorsjobb har tilltagit i takt med att tekniken snabbt förbättras. Företrädare för finanssektorn och techindustrin har varnat för omfattande jobbförluster, …
När författaren och KBT-terapeuten Anna Sjöberg växte upp pratade ingen om alkohol. Trots att hennes morfar hade utvecklat alkoholism, var det ett ämne man inte pratade om. Det spelade ingen roll att morfadern levde sina sista 20 år som nykter, tystnaden låg ändå kvar som en skugga över familjen. Och den följde med Anna in …
Företag världen över fortfarande på att artificiell intelligens ska revolutionera deras verksamheter. Trots massiva investeringar visar ny forskning och erfarenheter från storföretag att AI:s genomslag på arbetsmarknaden hittills varit påfallande blygsamt. Enligt en studie från McKinsey har nästan åtta av tio företag börjat använda generativ AI. Men lika många rapporterar ingen betydande effekt på resultatet, …
En ny undersökning visar att svenska arbetstagare är bekväma med att diskutera lön, men att tydliga klyftor mellan könen och generationerna kvarstår. Samtidigt blir lönetransparens allt viktigare när levnadskostnaderna stiger. Remote, ett globalt HR- och löneföretag, presenterar i sin Global Payroll Report 2026 en omfattande granskning av lönefrågor bland över 6 200 kontorsanställda världen över, …
Efter att löneskillnaderna mellan män och kvinnor minskade stadigt under 2010‑talet har utvecklingen i stort sett planat ut. Men bilden är något mer nyanserad än vad den övergripande siffran antyder, i vissa grupper vänder lönegapet till kvinnors fördel. De senaste fem åren har löneskillnaderna legat kvar på ungefär samma nivå. Under 2024 hade kvinnor i …