08 juli
2026
När bolagets siffror dalar är det inte sällan vd:n som får ta smällen – trots att det är hela organisationen som bär ansvaret. En misslyckad säsong för en fotbollstränare slutar ofta med sparken. Samma sak gäller för företagsledare – men till skillnad från spelarna är det alltid vd:n som får gå när resultaten sviktar. Det …
Många deltidsanställda inom serviceyrken vill öka sina timmar – men önskemålen om minskad arbetstid överstiger vida de som vill arbeta mer. Var femte anställd i Sverige vill ändra sin arbetstid, visar en ny rapport från SCB. Undersökningen avslöjar tydliga skillnader mellan olika yrkesgrupper. 7 procent av anställda mellan 20 och 64 år vill öka sin …
Labours politik för distansarbete inom offentlig sektor möter hård kritik från experter och företagare när nivåerna närmar sig de som sågs under pandemin: ”Lever ett privilegierat liv.” Enligt The Telegraph har arbetet hemifrån ökat kraftigt inom offentlig sektor sedan Labours regering tog över. Kritiker menar att detta riskerar att sänka produktiviteten och skapa ineffektiva offentliga …
Emrahus vd Robin Berkhuizen har utsetts till södra Sveriges främsta entreprenör vid EY Entrepreneur Of The Year – tack vare en vision om ”snälla bostäder”. Emrahus har etablerat sig som en pionjär inom LSS-sektorn genom att kombinera hållbarhet med användarcentrerad design. Bolaget, som för närvarande driver 13 fastigheter, har som målsättning att expandera till 37 …
Många drömmer om att landa sitt drömjobb, men det är lätt att göra misstag på vägen. Rekryteringsexperten Alan Stein listar de vanligaste misstagen – och hur du undviker dem. Efter att i 25 år ha jobbat på företag som Google, Meta och Salesforce 25 hjälper Alan Stein i dag sökande att landa sina drömjobb. Till …
Sjuktalen på grund av psykisk ohälsa fortsätter att stiga – så kan vi inte ha det. Nu är det dags att på allvar sänka dem. Med en företagskultur som sätter människan i centrum, samt med verktyg för att följa upp personalens mående och sätta tydliga mål och förväntningar som följs upp, går det att vända …
Allt fler svenskar lider av sömnproblem – men lösningen kan vara enklare än du tror, menar Ulf Ellervik, professor vid Lunds universitet. ”Jag sover middag varje dag. Jag älskar det, det är helt fantastiskt. Jag sover ungefär 12 minuter och efter det är jag superpigg”, säger Ulf Ellervik, professor i bioorganisk kemi vid Lunds universitet, …
Att förhandla om din lön är en konst som kräver mer än bara mod och självförtroende. Experten tipsar om hur du undviker fallgroparna. Att förhandla om sin lön kan kännas både skrämmande och utmanande. Det kräver mod, förberedelse och en god förhandlingsförmåga. Det menar Horacio Falcão, professor vid en av världens mest prestigefyllda handelshögskolor, franska …
Flera techföretag lämnar traditionella intervjumetoder och väljer istället praktiska och heltäckande sätt att utvärdera kandidater. Rekryteringsprocesser är ofta fyllda med förutsägbara frågor och formaliteter som sällan avslöjar kandidatens verkliga förmågor. Ali Ghodsi, vd och medgrundare av techföretaget Databricks, utmanar dessa traditionella metoder, skriver Business Insider. Ghodsi tror nämligen inte på klassiska intervjuer som en tillförlitlig …
I samband med sitt 30-årsjubileum stärker investmentbolaget Coeli sin position på fastighetsmarknaden genom att rekrytera Henrik Olsson som ny chef för koncernens fastighetsinvesteringar. Med över 20 års erfarenhet från branschen, senast som fastighetschef på Intea Fastigheter, ska Henrik Olsson leda Coelis fastighetsportfölj in i nästa fas. Rekryteringen är en del av en större omstrukturering inom …
Med fokus på kvalitet, hantverk och hållbarhet har Claes Magnusson förvandlat den lilla handskfabriken Hestra till en global succé. Claes Magnusson, tredje generationen i familjeföretaget Hestra, tog på tisdagskvällen hem huvudpriset i EY Entrepreneur Of The Year regionfinal i Norrköping. Hestra, som grundades på 1930-talet som en liten handskfabrik, är i dag en internationell aktör …
Egenskaper som yngre generationer värdesätter hos en ledare framgick tydligt när ämnet togs upp vid One Young World-konferensen i Montreal, Kanada. En ledare ska bland annat vara bra på att lyssna, visa målmedvetenhet och lyckas skapa samhörighet i en grupp. Det ansåg i alla fall flera av de unga ledarna från hela världen som hade …
Med en unik balans mellan tradition och innovation, och en stark företagskultur som byggts upp av familjen Magnusson, kan Hestra ta hem regionpriset i EY Entrepreneur of The Year. Hestra, det anrika familjeföretaget som satt en hel kommun på världskartan, har gått från en lokal aktör till en global spelare inom premiumhandskar. Under ledning av …
Hundratals chefer inom HSBC:s bankverksamhet blir nu ofrivilliga deltagare i en alldeles egen version av ”The Hunger Games”. För att säkra sina positioner måste de tävla – mot sina kollegor. Efter att den brittiska storbanken bestämt sig för att slå samman två enorma divisioner, en omstrukturering som ska vara färdig i februari, tävlar anställda i …
En ny generation anställda kämpar med att förstå de förkortningar och den jargong som ofta används på jobbet. Inte minst gäller det Generation Z. Under pandemin gick många unga miste om möjligheten att lära sig arbetslivets speciella språk – vilket har skapat en klyfta mellan dem och deras mer erfarna kollegor, skriver Fortune. En av …
Juryn hyllade Yubico-grundaren Stina Ehrensvärds starka vision och banbrytande innovation. Nu går hon vidare till nationell final nästa år. Stina Ehrensvärd, medgrundare till framgångsrika it-säkerhetsbolaget Yubico, utsågs på fredagskvällen till Stockholms främsta entreprenör i regionfinalen av EY Entrepreneur Of The Year 2024. Yubico har sedan starten 2007 vuxit till en global marknadsledare – med ett …
Yubicos medgrundare Stina Ehrensvärd har revolutionerat cybersäkerhetsbranschen. Nu är hon aktuell som regionfinalist i EY Entrepreneur of the Year i Stockholm. Yubico grundades 2007 av Stina och Jakob Ehrensvärd med visionen att skapa säkra och användarvänliga it-lösningar. Tack vare Yubikey, en banbrytande säkerhetsnyckel för trygg inloggning, har it-säkerhetsbolaget blivit marknadsledande inom området. Missa inte: Är …
Martin Kristiansson har korats till Svealands främsta entreprenör i EY Entrepreneur Of The Year – och tar sikte på den nationella finalen i Stockholm. Sedan starten 2010 har Martin Kristiansson byggt upp Ella Industrier, en företagsgrupp som i dag består av tolv bolag. Koncernen är aktiv inom fyra affärsområden: mekaniska komponenter, kontorsinredning, utomhusmiljöer och fastigheter. …
Kontoret är inte bara en plats för arbete – utan även för romantik. I en tid av ökad flexibilitet cementerar en ny rapport kontorets betydelse. En av tre kontorsarbetare har haft en romantisk relation med en kollega, visar en ny undersökning från Stockholms Handelskammare. Rapporten ”Kommer du in till kontoret i dag?” antyder att den …
Martin Kristianssons bolag Ella Industrier har haft en imponerande utveckling de senaste åren. På onsdag kan han ta hem regionfinalen i EY Entrepreneur of the Year. Målet är satt för Ella Industrier – en miljard kronor i omsättning till 2027, enligt Västmanlands Läns Tidning. På onsdag kan vd Martin Kristiansson koras till Svealands bästa entreprenör …
Självförtroende kan vara avgörande för framgång i arbetslivet – men är också en egenskap som kräver balans, visar forskning. Att tro på sig själv är en fördel i många sammanhang, inte minst i arbetslivet. Personer med hög självsäkerhet uppfattas ofta som inspirerande och inflytelserika. Men risken för övermod är alltid närvarande, skriver The Economist. Missa …
David Ekelunds och Tom Nilssons bolag minskar inte bara sin klimatpåverkan, även inspirerar med sitt etiska ledarskap. Nu väntar nationell final i Stockholm. Skotillverkaren Icebugs grundare, David Ekelund och Tom Nilsson, har utsett till Västsveriges främsta entreprenörer. På fredagskvällen mottog duon huvudpriset EY Entrepreneur Of The Year 2024. Icebug utvecklar hållbara och innovativa skor för …
Distansarbete har blivit vardag för många, men en ny rapport från Riksrevisionen visar att utvecklingen inte är utan utmaningar. Pandemin verkar i allra högsta grad vara över – och det även bland allt fler företagsledningar hemma i Sverige och ute i den vida världen. Distansarbetet går nämligen igenom en backlash, vilket riskerar att få stora …
Storbolagen jagar effektivitet och minskad kostnader. Osäkerhet, personalnedskärningar och ökad arbetsbörda hotar att underminera jättarnas omorganisationer. Storbolagens omstruktureringar står som spön i backen. Senaste tiden har jättar som Amazon, Meta, Citigroup och HSBC ruskat om sina medarbetare rejält via minskad byråkrati, tillplattade hierarkier och effektiviserade verksamheter. Missa inte: Professorn: Därför dras vi till buffliga ledare. …
Ett längre liv ställer nya krav på arbetslivet. Nya initiativ gör äldre medarbetares kunskap till en tillgång – och en motivation att stanna kvar i yrkeslivet längre. Svenskarna lever allt längre – och borde därför jobba längre, åtminstone om du frågar politikerna. I dag jobbar dubbelt så många äldre jämfört med hur det såg ut 2001. …
Generation Z utmanar gamla normer om arbete och ledarskap. Kan deras påstådda brist på tålamod och uthållighet vändas till en styrka i en värld präglad av ständig förändring? Under hösten har Realtid gått på djupet med det seismiska skifte som är generation Z:s intåg i arbetslivet. Första kullen lämnade gymnasiet för arbetsmarknaden runt 2015. Sedan …
Donald Trumps valseger över Kamala Harris har väckt frågor om vad som verkligen uppskattas hos en ledare. Det kan vara hans självförhärligande och självsäkerhet, menar professor. Varför gillar så många Donald Trump – trots hans buffliga stil? En auktoritet i sammanhanget är Stanfordprofessorn Jeffrey Pfeffer, vars åsikt är att Trumps stil attraherar människor – inte …
Med snällhet som grundpelare och fokus på medarbetarnas trivsel har Mattias Matsson skapat en framgångssaga som imponerat på juryn: ”Känns som science fiction.” It-konsultbolaget Visionites grundare och vd Mattias Matsson utsågs till norra Sveriges främsta entreprenör vid fredagskvällens regionfinal av EY Entrepreneur Of The Year 2024 i Umeå. Läs mer: Prisregn på entreprenörsgala i Västerås. Realtid …
Generation Z ser med växande oro på sin framtid. Med ökande studieskulder, oron kring AI och allt färre tillgängliga jobb har pessimismen slagit rot bland studenter som snart ska ut i arbetslivet. En ny undersökning från karriärnätverket Handshake visar att över hälften av de studenter i USA som planerar att ta examen 2025 känner sig …
På torsdag drar första regionfinalen i årets upplaga av EY Entrepreneur of the Year igång. Realtid har pratat med en av finalisterna i Region Norr. Entreprenören Mattias Matssons ledarskapsfilosofi kan sammanfattas i ett ord: snällhet. ”Det är en egenskap som alltid har värderats lågt, och i min värld är det absurt”, säger han till Kollega. …
Resenärernas förtroende för SJ är kört i botten och tågbolaget dras med flera år av svaga insatser. Nu larmar visselblåsare om en kultur präglad av rädsla och kompisrekryteringar. Monica Lingegård har varit vd för SJ sedan 2020, efter att tidigare varit vd på Samhall. Sedan dess har tågbolagets punktlighet, kundnöjdhet och varumärke utvecklats åt helt …
Vad krävs för att bli en del av Apples elitteam? Enligt techjättens vd, Tim Cook, handlar det inte bara om tekniska färdigheter. Att rekrytera rätt personer är en avgörande faktor för Apples framgångar, enligt vd Tim Cook. Under en föreläsning på universitetet i Neapel 2022 delade han med sig av de fyra egenskaper som han …
Digital okunskap hos chefer gör att AI-utvecklingen går alldeles för långsamt framåt på många arbetsplatser. Något som både slösar bort värdefull tid – och sänker motivationen hos de anställda. Enligt en global undersökning av rekryteringsföretaget Sthree anser en majoritet av anställda att deras överordnade är ”digitalt illitterata”. Hela 63 procent av de svarande upplever att …
Trots teknologins framsteg fortsätter utgiftsrapporter att vara en källa till frustration för många anställda. Några företag satsar på förenklade AI-lösningar. Utgiftsrapporter är en ständig källa till frustration för många anställda. Trots att bolagen som utvecklar programvaran för utgiftshantering är medvetna om problemet, har en sömlös process ännu inte sett dagens ljus. Programvaran är nämligen i …
Har du skrivit ut något privat på jobbets skrivare, eller kanske scrollat på Facebook på jobbdatorn under ett långrandigt Zoom-möte? Då kan det finnas anledning att vara försiktig. Det är småsynder som kan straffa sig dyrt. I takt med att arbetsmarknaden förändras, blir det allt vanligare att företag skärper sina regler och kontroller för anställda. …
Gen Z och den unga milleniegenerationen i Storbritannien missar i genomsnitt en arbetsdag i veckan på grund av psykisk ohälsa. Arbetsgivarna erbjuder ofta stöd, men många unga känner att de saknar rätt hjälp. Personer under 30 år i Storbritannien står för närmare 60 arbetsdagar om året då de är oförmögna att utföra sitt arbete. Det framgår …
Inom flera sektorer i Sveriges näringsliv sker en konsolidering där mindre verksamheter går upp i större. Affärerna kräver ett due diligence-arbete, och det är ofta strukturerat när det kommer till de finansiella och legala delarna. Däremot underskattas kultur, värderingar och ledarskap, vilket kan leda till skyhög personalomsättning, ökad sjukfrånvaro och ett sviktande varumärke för arbetsgivarna. …
Sedan pandemin har många ställt om till ett nytt arbetsliv, men nu går distansarbetet igenom en riktig backlash. Konsekvenserna kan bli smärtsamma för medarbetarna. En efter en kräver bolagen, stora som små, att medarbetarna kommer oftare in till kontoret – eller alla dagar i veckan. Så även i trendkänsliga Sverige. En fjärdedel av 2 000 …
Trots en tuff marknad har dessa 60 tävlande företag visat prov på uppfinningsrikedom och uthållighet. Nu ska Sveriges främsta entreprenör gallras fram. Sedan 1990-talet har rådgivnings- och revisionsjätten EY korat Sveriges främsta entreprenörer. Nästa vecka drar deras motsvarighet till Melodifestivalen äntligen igång igen. Under sex entreprenörsgalor som anordnas runt om i Sverige ska sammanlagt 20 …
Techvärldens guldålder av generösa förmåner går mot sitt slut. Efter skandalen ”Grubgate” signalerar Meta och Google en ny och betydligt stramare kurs för sina anställda. Under årtionden har företag som Google och Meta erbjudit lyxiga förmåner som gratis måltider, träningspass, tvättservice och bonusar – för att locka till sig teknisk kompetens. Nu visar en ny …
Allt fler bolag vill att de anställda är fysiskt på kontoret. Nu sprider sig oron bland medarbetare att det egentligen handlar om något annat. I september mejlade Andy Jassy, vd på Amazon, till samtliga anställda och uppmanade dem att komma tillbaka till kontoren. Fem dagar i veckan. ”Amazons kultur har varit en viktig del av …
Under de senaste tio åren har vi sett en markant minskning av antalet börs-vd:ar som tar på sig styrelseuppdrag i andra bolag. Det kan vid en första anblick verka som en naturlig prioritering, särskilt med tanke på de ökade krav som dagens vd-roll innebär. Men konsekvenserna av denna utveckling är mer långtgående och riskerar att …
I en tid när chefer ofta byter arbetsplats, visar en ny studie att de som stannar kvar inom samma företag spelar en avgörande roll – men det finns också risker. En studie från det amerikanska analysföretaget Altrata, visar att chefer som stannar kvar på sina företag genom hela karriären kan göra viktiga och bestående avtryck, …
Allt fler européer arbetar på distans för amerikanska företag, vilket innebär sena timmar och en annorlunda arbetskultur. Trots detta lockas många av höga löner och en flexiblare vardag. Att arbeta på kvällar och nätter för att kunna nå den amerikanska drömmen har blivit verklighet för en växande skara europeiska distansarbetare, skriver Fortune. En av dessa …
När pandemins hemmajobbande försvinner står arbetsgivare inför en ny utmaning: Hur lockar man tillbaka Generation Z till kontoret? När coronapandemin bröt ut fick många kontorsanställda jobba hemifrån, men nu återinför allt fler arbetsplatser krav på närvaro. Stora företag som Amazon och Ericsson har på senare tid infört nya riktlinjer för att öka närvaron på kontoret …
Efter pandemin har intresset för kurser i etikett ökat kraftigt i USA. Många anställda kämpar nämligen med att återanpassa sig till arbetslivet på kontoret. När fler och fler måste återvända till kontoret uppstår oväntade problem. Både yngre och äldre arbetstagare i USA har svårt att anpassa sig till de nya normerna på arbetsplatserna – särskilt …
Att bo och jobba utomlands kan vara avgörande för den fortsatta karriären. Undantaget är USA, där det går bra att stanna länge i samma bolag. Ola Källenius, vd för Mercedes-Benz och bördig från Västervik, ledde under flera år det tyska företagets verksamhet i Storbritannien och USA och var bland annat delaktig i att bygga en fabrik …
I en tid där teknologin har suddat ut gränserna för var och hur arbete kan utföras, kommer flexibla arbetsgivare att stå som vinnare i det långa loppet. Det skriver Barbara Matthews, Chief People Officer på Remote. Fler arbetsgivare ökar antalet obligatoriska dagar på kontoret och vi får allt oftare läsa om storbolag i Sverige och …
Nästan hälften av Generation Z hoppar över lunchen minst två gånger i veckan, trots att de säger att det är den bästa delen av deras arbetsdag. Som jämförelse avstår bara 18 procent av boomers lunchen minst två gånger per vecka, vilket är minst av alla åldersgrupper. Det skriver Fortune som har gått igenom cateringföretaget Ezcaters årliga …
Disneys planer för en ny vd har varit hetluften i flera år. Nuvarande vd Bob Iger avgick 2020 och fick sedan blixtinkallas två år senare för att rädda bolaget från en dålig vd-rekrytering. ”Jag är besatt av att hitta en ersättare till mig”, sa 73-årige Bob Iger i en podcast i augusti. I veckan kommunicerade …
Trots framsteg inom jämställdhet i näringslivet visar en ny studie från USA att kvinnliga vd:ar är 45 procent mer benägna att få sparken än män. Efter bara tre år som vd för amerikanska vårdföretaget CSV Health blev Karen Lynch nyligen ersatt av en man. Hon är inte ensam. Flera andra höga kvinnliga chefer har fått …
När bolagets siffror dalar är det inte sällan vd:n som får ta smällen – trots att det är hela organisationen som bär ansvaret. En misslyckad säsong för en fotbollstränare slutar ofta med sparken. Samma sak gäller för företagsledare – men till skillnad från spelarna är det alltid vd:n som får gå när resultaten sviktar. Det …
Många deltidsanställda inom serviceyrken vill öka sina timmar – men önskemålen om minskad arbetstid överstiger vida de som vill arbeta mer. Var femte anställd i Sverige vill ändra sin arbetstid, visar en ny rapport från SCB. Undersökningen avslöjar tydliga skillnader mellan olika yrkesgrupper. 7 procent av anställda mellan 20 och 64 år vill öka sin …
Labours politik för distansarbete inom offentlig sektor möter hård kritik från experter och företagare när nivåerna närmar sig de som sågs under pandemin: ”Lever ett privilegierat liv.” Enligt The Telegraph har arbetet hemifrån ökat kraftigt inom offentlig sektor sedan Labours regering tog över. Kritiker menar att detta riskerar att sänka produktiviteten och skapa ineffektiva offentliga …
Emrahus vd Robin Berkhuizen har utsetts till södra Sveriges främsta entreprenör vid EY Entrepreneur Of The Year – tack vare en vision om ”snälla bostäder”. Emrahus har etablerat sig som en pionjär inom LSS-sektorn genom att kombinera hållbarhet med användarcentrerad design. Bolaget, som för närvarande driver 13 fastigheter, har som målsättning att expandera till 37 …
Många drömmer om att landa sitt drömjobb, men det är lätt att göra misstag på vägen. Rekryteringsexperten Alan Stein listar de vanligaste misstagen – och hur du undviker dem. Efter att i 25 år ha jobbat på företag som Google, Meta och Salesforce 25 hjälper Alan Stein i dag sökande att landa sina drömjobb. Till …