Realtid

Investerare: Techcheferna mörkar AI:s påverkan på jobben

ai
Techchefer säger en sak utåt om AI:s inverkan på arbete – och en annan sak internt. Det menar i alla fall techinvesterare. (Foto: Pexels)
Johannes Stenlund
Johannes Stenlund
Uppdaterad: 04 juni 2025Publicerad: 04 juni 2025

AI ersätter människor redan nu, men techcheferna föredrar att inte tala klarspråk om det. Det tror investerare som Business Insider har talat med.

ANNONS
ANNONS

Mest läst i kategorin

Kommer AI att ta jobb från människor – och när kommer det i så fall att ske? Frågan har ställts med allt mer intensitet under de senaste åren.

Nu visar ny data att den tiden redan kan vara här.

Missa inte: Experter: AI-arbetslöshetens era har börjat. Realtid

Enligt analysföretaget Revelio Labs undviker företag i allt större grad att anställa inom yrkesgrupper där AI bedöms kunna utföra arbetsuppgifterna, skriver Business Insider.

Jobbannonserna har blivit färre

Bland de tydligaste trenderna finns minskad rekrytering inom så kallade ”högexponerade” yrken – roller som dataingenjörer, IT-specialister och andra teknikintensiva tjänster.

Enligt Revelio Labs har dessa jobbannonser minskat med över 30 procent sedan lanseringen av ChatGPT, jämfört med en lägre nedgång inom mer fysiska yrken som mekaniker och arbetsledare.

Anthropics grundare Dario Amodei (t. h.) har varit en av få som talat utan omsvep om att AI kan ta jobb i framtiden. (Foto: Evan Vucci/AP/TT)
ANNONS

Företag som tidigare gick i täten för AI-integrering, som Shopify och Duolingo, har infört interna regler där chefer måste bevisa att en människa är bättre lämpad än AI innan de får tillåtelse att anställa.

Andra, som Klarna, har under det senaste året pausat nyanställningar i större omfattning, en strategi som delvis har omvärderats efter problem med servicekvalitet.

Missa inte: Lugn – därför har AI inte tagit över ditt jobb än. Realtid

ANNONS

Motsatt budskap

Samtidigt pågår en tyst anpassning bakom kulisserna. Två tunga investerare inom techsektorn vittnar om att många vd:ar redan planerar för 30 till 40 procent mindre personalstyrkor, något som inte kommuniceras öppet.

Så använder konsultjättarna AI – och förändrar hela yrket

Interna chattbotar, smarta PowerPoint-verktyg och AI-agenter förändrar vardagen.

Den officiella linjen handlar istället om att AI är ett verktyg för effektivitet, inte för att ersätta arbetare. Men inofficiellt är budskapet ofta det motsatta.

”Vissa företag försökte förbereda sina team på det, men motreaktionen var för stor. Istället faller de tillbaka på att ’vi anställer faktiskt’. Det verkar gå hem”, säger Jason Lemkin, som investerar i mjukvarustartups, enligt Business Insider.

ANNONS

Ny norm

Analytiker varnar för att detta inte bara handlar om effektivisering, utan om ett strukturellt skifte i hur företag ser på bemanning.

Minskningen i rekrytering bedöms inte vara tillfällig, utan snarare en ny norm.

Enligt vissa prognoser kan upp till hälften av dagens kontorsjobb på junior nivå vara borta inom några år.

Missa inte: Google satsar stort på AI: Ny sökfunktion till Sverige. Dagens PS

Mer skatt ett alternativ

En av dem som har varit tydlig med att han tror att AI kommer att påverka arbetsmarknaden i grunden är Anthropics vd Dario Amodei.

Han tror att AI kan ta så mycket som hälften av alla enklare kontorsjobb, och han öppnar också för idén att AI-företag borde beskattas hårdare.

ANNONS

Klarna-chefens hårda besked om framtidens jobb

Ddet har sparat dem hundratals miljoner kronor.

Läs mer från Realtid - vårt nyhetsbrev är kostnadsfritt:
ANNONS
ANNONS