Realtid

Experternas råd till unga: Så lyckas du i arbetslivet

Så lyckas du i arbetslivet
Teknik och distansarbete har förändrat arbetsmarknaden, och som ung gäller det att navigera den nya arbetskulturen med den mer traditionella. (Foto: Unsplash)
Sarah Carlsson
Uppdaterad: 28 aug. 2024Publicerad: 28 aug. 2024

Som ung och ny i arbetslivet finns det en hel del att tänka på för att lyckas navigera det föränderliga klimatet. Experter i Washington Post delar sina bästa tips.

ANNONS
ANNONS

Mest läst i kategorin

Arbetsmarknaden har förändrats sedan pandemin. Nu arbetar allt fler på distans eller i olika typer av hybridmiljöer, och använder artificiell intelligens, Zoom, Teams och Slack på en daglig basis.

Förmågan att anpassa sig och lära sig nya saker blir allt viktigare i den snabba teknikutvecklingen. Det räcker inte bara att behärska sitt yrke, men behöver även kunna “förstå sitt uppdrag.

”Samhället förändras fort, komplexiteten ökar liksom rörligheten på arbetsmarknaden och det finns nya förväntningar på både ledar- och medarbetarrollen”, säger organisationskonsulten Anna Tufvesson i ett pressmeddelande

För att lyckas i det moderna arbetslivet är det dock viktigt att inte bara förlita sig på tekniska färdigheter utan även på klassiska arbetsmetoder. 

Så ökar du chanserna att lyckas i arbetslivet

  • Ställ frågor och ta initiativ: Var inte rädd för att fråga om saker du inte förstår och visa att du är öppen för feedback. Glöm inte att även ta hjälp av vänner eller familj, eller dina nätverk på sociala medier. Och så finns ju alltid Google och Tiktok, där man kan hitta värdefulla guider och tips från andra. 
  • Bygg relationer: Att skapa starka relationer med kollegor är lika viktigt som att prestera bra. Nätverkande och relationsbyggande skapar tillit och kan leda till nya samarbeten, både genom fysiska och digitala möten.

  • Använd AI på ett smart sätt: AI och verktyg som ChatGPT kan underlätta arbetet och vara en källa till inspiration, men överanvänd det inte. Man bör till exempel aldrig kopiera texter rakt av, anser experterna.

    ”Jag kan se när någon skriver ett utkast till en kommunikation och det är skrivet av ChatGPT. Det är inte något jag vill se.”, säger HR-experten Traci Wilk till Washington Post.
  • Var synlig och proaktiv: Det är viktigt att visa att du finns, särskilt i en tid när distansarbete blir allt vanligare. Se till att synas, både i digitala möten och på kontoret, och ta aktivt ansvar för din egen utveckling.

    Som ung på arbetsplatsen och i arbetslivet kommer du in med fräscha ögon och ett unikt perspektiv. Använd det till din fördel, tipsar experterna. Var inte rädd för att dela med dig av dina tankar och idéer.
ANNONS

Genom att följa dessa tips kan du förhoppningsvis skapa en stark grund för din karriär och bättre hantera de utmaningar som den moderna arbetsvärlden innebär.

Läs mer:
HR-expert: Därför lönar sig inte lojalitet längre. Realtid

Klyftan växer mellan chefer och anställda. Realtid

Läs mer från Realtid - vårt nyhetsbrev är kostnadsfritt:
ANNONS
Spela klippet

Framtidens äldreboenden: Teknik, trygghet och trivsel

Äldreboenden och andra omsorgsfastigheter kommer att spela en allt större roll inom både samhällsstrukturen och fastighetsmarknaden. Med en snabbt åldrande befolkning ökar behovet av innovativa lösningar som möter de komplexa krav som dagens vård och omsorg ställer. Utformningen av framtidens äldreboenden handlar inte bara om praktiska funktioner utan också om att skapa miljöer som främjar […]