Åtstramningarna i banksektorn fortsätter. Ena storbanken tänker kapa personalstyrkan med flera tusen, medan den andra kapar chefernas specialbonusar.
Bankjättarnas stålbad fortsätter: "Typiskt"


Mest läst i kategorin
Morgan Stanley, en av Wall Streets mest framstående investmentbanker, laddar för att säga upp runt 2 000 anställda.
Detta motsvarar cirka 3 procent av bankens globala personalstyrka på 65 000 anställda, skriver Bloomberg.
Missa inte: Nytt blodbad väntar europeiska banker. Realtid
Nedskärningarna väntas påverka flera avdelningar inom koncernen, men främst fokusera på den tekniska sektorn och stödfunktioner.
”Vi måste kontinuerligt anpassa vår verksamhet för att möta framtida utmaningar och optimera vår organisation”, säger en talesperson för Morgan Stanley.
Avmattning i sektorn
Nedskärningarna kommer att genomföras under de kommande veckorna och utgör en del av investmentbankens årliga översyn av kostnader och effektivitet.
Beslutet kommer i en tid då flera av de stora amerikanska bankerna brottas med en avmattning inom vissa affärsområden – särskilt investment banking.
Parallellt har Citigroup beslutat att minska de speciella bonusutbetalningar som är kopplade till bankens omfattande omstruktureringsplan.

Allt vanligare att personer får sina konton frysta av sin bank
Sveriges penningtvättlag har blivit en tickande bomb som slagit ner i samhället. Ett växande antal personer har fått sina bank-konton frysta.
Senaste nytt
Större återhållsamhet
Dessa bonusar var ursprungligen avsedda att belöna högre chefer för framgångsrikt genomförande av bankens transformation.
”Vi måste anpassa dessa i relation till våra övergripande finansiella mål”, säger en representant för Citigroup enligt Bloomberg.
Under hösten 2024 tvingades storbanken kommunicera lägre förväntningar på sin avkastning för 2025 och 2026, vilket har satt press på ledningen att visa återhållsamhet i kompensationsfrågor.
Läs även: Bolånesprickan: Ekonomer oeniga om svenskarnas bolån. Dagens PS
Större trend
Nedskärningarna och bonusminskningarna som på Morgan Stanley och Citigroup är en del av en bredare trend inom finanssektorn.
Många av storbankerna försöker effektivisera sina verksamheter för att möta utmanande marknadsförhållanden.

Bank of America lovar bättring – skär samtidigt ned på personal
Förra årets dödsfall blev en väckarklocka för hela finansbranschen på Wall Street.
Häromveckan rapporterade Bloomberg att Goldman Sachs ska kapa arbetsstyrkan med mellan tre och fem procent.
Även JP Morgan Chase överväger liknande åtgärder för att minska kostnader och förbättra lönsamheten i en tid av ekonomisk osäkerhet.
Måste leverera – trots allt
Finansanalytiker menar att dessa åtgärder visar på den press som bankerna känner från investerare att leverera stark avkastning trots utmanande marknadsförhållanden.
”Bankerna söker konstant balansen mellan att investera för framtiden och att visa kostnadsdisciplin. Vad vi ser nu är ett större fokus på det senare, vilket är typiskt i perioder av osäkerhet”, säger en senior bankanalytiker till Bloomberg.
Missa inte: Banken som inte kommer räddas vid en finanskris. Dagens PS
För de anställda inom finanssektorn innebär utvecklingen ökad oro för framtida anställningstrygghet och kompensation.
Detta särskilt inom områden som inte visar stark tillväxt eller som kan rationaliseras genom tekniska lösningar och automatisering.

Flykten från Avanza – finanschefen lämnar för konkurrent
Ytterligare en toppchef lämnar nätmäklaren Avanza.