Brinner du för GDPR-frågor? Vill du arbeta i ett team som har ett stort engagemang, värdesätter samarbete och har ett lösningsorienterat fokus? Då kan detta vara tjänsten för dig!

Om verksamheten

Stena Metallkoncernen har åtta verksamhetsområden på mer än 220 platser i nio länder. Varje år återvinner och förädlar Stena Metall sex miljoner ton avfall och uttjänta produkter samt förser kunder med nödvändiga råvaror, stålprodukter och marina bränslen. Med hjälp av smarta, skräddarsydda lösningar, ett starkt fokus på innovation, samarbeten och partnerskap skapar Stena Metall och våra medarbetare värde som gynnar alla – kunder, deras kunder, miljön och samhället i stort. Vi tror att alla kan bidra till att skapa en mer hållbar framtid – på riktigt!

Din roll

Avdelningen Governance, Risk & Compliance (”GRC”) ansvarar för Stena Metall-koncernens arbete med bland annat internrevision, intern kontroll, hantering av informationssäkerhet och compliance. Som vår Privacy Officer ingår du i GRC-teamet och bidrar med kunskap om hur vi ska arbeta med information och hur vi skyddar integriteten hos våra kunder och anställda. Rollen innefattar både strategiskt och operativt arbete med dataskyddsrelaterade frågor, genom att bland annat identifiera, bedöma och övervaka risker för bristande efterlevnad av dataskyddslagstiftning.

Arbetsuppgifterna omfattar bland annat att:

• Stödja verksamheten vid bedömning av risker relaterade till hantering av personuppgifter i de system som koncernen och enskilda bolag använder.
• Bygga upp och underhålla en privacyorganisation inom koncernen.
• Stödja bolag och koncernfunktioner i arbetet med att underhålla och uppdatera registerförteckning i vårt systemstöd (Stratsys).
• Stöd och utbildning genom rådgivning och support till ledningen i regelefterlevnads- och riskrelaterade frågor samt utbildning av anställda.
• Utforma och uppdatera kontroller relaterade till korrekt hantering av personuppgifter.
• Samarbeta och agera kontaktperson gentemot tillsynsmyndighet och individer.
• Identifiera dataskyddsrisker som är förknippade med bolagens verksamhet, samt övervaka genomförandet av konsekvensbedömningar avseende dataskydd.
• Hantering av data subject rights och personuppgiftsincidenter.

GRC-avdelningen består av fyra personer med ett brett ansvarsområde. Det innebär att vi hjälper och stöttar varandra med det vi för stunden har på agendan. Rollen kommer att vara stationerad i Göteborg och rapportering sker till Head of Governance, Risk & Compliance. Resor i tjänsten förekommer.

Vem är du?

Vi söker dig som har en universitetsexamen i ekonomi/finans, juridik eller utbildning inom annat relevant område. Du har minst tre års arbetslivserfarenhet av praktiskt arbete inom riskhantering och regelefterlevnad där erfarenhet från arbete med GDPR är ett krav. Erfarenhet av arbete inom intern kontroll är också meriterande.

För att lyckas i rollen ser vi att du har hög integritet, är ansvarstagande samt har en mycket god kommunikativ förmåga. Du kommer att vara koncernens expert på GDPR och därför behöver du vara beredd att kavla upp ärmarna och vid behov stötta våra bolags- och koncernfunktioner. Vidare behöver du vara lösningsorienterad och pragmatisk. Som person är du nyfiken, du har även ett förtroendeingivande sätt samt en förmåga att skapa engagemang och delaktighet. Du talar och skriver svenska och engelska flytande.

Vad erbjuds du?

Hos oss kommer du erbjudas en viktig roll i en familjeägdkoncern där värderingar och omtanke är ledord. Du kommer arbeta med kompetenta och hjälpsamma kollegor som gärna delar med sig av sin kunskap. Arbetet präglas av samarbete, förbättring och ett lösningsorienterat fokus. Möjligheten att utvecklas är stor eftersom du kommer få möjlighet att arbeta brett inom compliance. Vi värnar om hälsa, trivsel och balans i livet. Hos oss är därför work-life balance viktigt och vi värnar om att du trivs både på arbetet och ges möjlighet till en rik fritid.

Ansökan

I denna rekryteringsprocess samarbetar Stena Metall med Jurek Rekrytering & Bemanning. Urval sker löpande så välkommen att inkomma med din ansökan så snart som möjligt via www.jurek.se. Vänligen notera att vi inte tar emot ansökningar via mail. Vid eventuella frågor är du välkommen att kontakta ansvarig rekryteringskonsult Ida Odelius på telefonnummer 076 002 69 19 alternativt ida.odelius@jurek.se.

Varmt välkommen med din ansökan!