Deloittes Legal-grupp rekryterar Jonas Lindskog, tidigare advokat på Advokatfirman Cederquist och Lars Törner Larsson, tidigare advokat på Wistrand advokatbyrå.
Två seniora profiler går över till Deloitte

Mest läst i kategorin

Därför är det svårt att sluta ljuga
De flesta av oss gör det oftare än vi vill erkänna. En liten försköning här, en obetydlig förvrängning där – små osanningar som flyger under radarn och som vi gärna intalar oss är harmlösa. Men även de mest oskyldiga lögnerna har ett pris. I en artikel i magasinet Psychology Now beskriver Relationsexperten Jessica Alderson hur …

Oanställningsbara barn – krisen som skrämmer USA:s rikaste familjer
När arbetsmarknaden hårdnar märks oron ända upp i de rikaste familjerna. Allt fler miljonärer tvivlar på att deras nyexaminerade unga vuxna ska kunna etablera sig i branscher som tidigare betraktats som självklara karriärvägar. Samtidigt växer en annan trend fram: arbetsgivare i både USA och Sverige uttrycker allt större tvekan inför Generation Z. Unga beskrivs som …

Bankanställda tvingas tillbaka till kontoren: "Kul så länge det varade"
Den som är anställd inom investment banking lär inte jobba hemifrån längre. Förmånen som hängde kvar ett tag efter pandemin har tagits bort på flera stora banker. Efter pandemins genombrott för distansarbete skärper nu flera av världens största investmentbanker kraven på fysisk närvaro. Banker som JP Morgan Chase och Goldman Sachs driver igenom tydliga regler …

Drivna arbetssökande får kalla handen – på grund av hög ålder
Kommentar: I en artikel beskrivs hur personlighet äter ålder till frukost. Det är en hoppfull berättelse. Men enligt OECD spelar ålder fortfarande en avgörande roll i många rekryteringar. I artikeln möter vi marknadschefen, Karin Högman. Hon beskriver hur hon som 50‑plus slog ut yngre konkurrenter och fick jobbet tack vare sin personlighet och sitt driv. …

Din hjärna förtvinar i AI:s bekvämlighet
Begreppet ”skavmaxa”, eller ”friction maxxing”, har snabbt fått fäste i diskussionen om hur vi människor ska behålla våra mentala muskler. Det i en tid där AI gör allt för att jämna ut varje liten ojämnhet i vardagen. Idén, som myntades av skribenten Kathryn Jezer‑Morton, handlar om att medvetet söka friktion i stället för att undvika …
Deloitte Legal består idag av 17 medarbetare fördelade på kontor i Stockholm, Göteborg och Malmö. Gruppen är verksam inom främst bolagsrätt, arbetsrätt, M&A och dataskydd och leds sedan sommaren 2021 av Maria Lilliestierna. Nu står det klart att Deloitte Legal rekryterar två seniora jurister som ska leda gruppens tillväxtsatsning inom arbetsrätt och M&A. Det framgår av ett pressmeddelande.
Jonas Lindskog går in som Head of Employment där han primärt kommer att leda den arbetsrättsliga gruppen. Jonas Lindskog har över tio års erfarenhet från Advokatfirman Cederquist.
Lars Törner Larsson kommer att leda satsningen inom M&A tillsammans med Maria Lilliestierna. Lars Törner kommer närmast från Wistrand advokatbyrå där han jobbat med bolagsrätt, M&A och regulatoriska frågor.
– Vi hoppas kunna dubblera antalet medarbetare under en treårsperiod och samtidigt säkerställa att vi växer med lönsamhet. Vi har sedan augusti välkomnat åtta nya medarbetare och kommer fortsätta söka talanger, bland annat inom bank och finans, säger Maria Lilliestierna i en skriftlig kommentar.
Maria Lilliestierna framhåller i pressreleasen även Deloitte Legals globala satsning på teknologi.
– Det är viktigt att hänga med i den teknikutveckling som sker även inom juridiken. Dokumentautomatisering är för många jurister idag en självklarhet och på samma sätt tror jag att exempelvis research och kontraktsanalys med stöd av AI är något som kommer ha stor betydelse för hur vi kommer att arbeta i framtiden. Kunder kräver idag en ökad bredd i rådgivningen, snabbare leveranser och förståelse för branschspecifika risker.
– Vi samarbetar dagligen med Deloittes övriga affärsområden och globala nätverk för att komplettera civilrätten med bland annat skatt, finansiell rådgivning, revision och riskhantering. Att vi dessutom med stöd av tekniska hjälpmedel har möjlighet att leverera våra tjänster på ett enkelt, snabbt och begripligt sätt tror jag kommer vara en förutsättning för att kunna konkurrera på den juridiska marknaden i framtiden, säger Maria Lilliestierna i en skriftlig kommentar.
Senaste nytt

Vill vi verkligen vara sämre än danskarna?

Därför är det svårt att sluta ljuga

"Trump-viskarna" – de fick bäst handelsavtal med USA

Färre dricker öl – bryggerijätten tvingas säga upp tusentals
