21 apr.
2026

Realtid

Kraftigt lönelyft för Postens vd

administrator

administrator

Postens vd Erik Olsson fick ytterligare ett kraftigt lönelyft i fjol. Grundlönen höjdes med 10 procent till 5,6 miljoner kronor. Sedan han tillträdde 2003 har Olssons lönekuvert blivit drygt 20 procent tjockare.

Erik Olsson hörde redan innan fjolårets påslag till det absoluta toppskiktet i den statliga löneligan, tillsammans med bland andra Vattenfalls vd Lars G Josefsson. Även på börsen torde Olssons lön stå sig väl i konkurrensen.

När Erik Olsson tillträdde som vd för Posten i maj 2003 tog han över ett bolag i kris. Under de två föregående åren hade drygt 3 miljarder kronor flödat ut ur företagets kassa.

Sedan dess har personalstyrkan minskats med drygt 4.500 anställda och förlusterna har vänts till miljardvinster. Och Erik Olsson har blivit rikligt belönad av sin styrelse, med förra Telia-chefen Marianne Nivert i spetsen.

Under 2005 fick han visserligen en lönehöjning på förhållandevis måttliga 4 procent. Men dessutom betalade styrelsen ut en ”gratifikation” för väl utfört arbete på 400.000 kronor.

Styrelseordförande Nivert ansåg att gratifikationen inte bröt mot den dåvarande regeringens restriktiva syn på vd-bonusar. Näringsminister Thomas Östros tyckte annorlunda och skärpte reglerna ytterligare.

Det år han började fick Erik Olsson en grundlön på 3,1 miljoner kronor, för perioden maj-december. Det motsvarar en årslön på 4,65 miljoner kronor. Sedan dess har grundlönen alltså spätts på med 20,4 procent.

Av Postens årsredovisning för 2006, som nu publicerats på webben, framgår också att pensionspremierna för Olsson under fjolåret uppgick till 2,7 miljoner kronor, jämfört med 3 miljoner kronor under 2005.

Tidigare har TT rapporterat att SJ-chefen Jan Forsberg förra året fick en löneökning på 11 procent, till drygt 3,1 miljoner kronor. Det påslaget följde på ett lyft med hela 27 procent mellan 2004 och 2005.

Forsberg, som liksom Erik Olsson varit med och vänt utvecklingen för ett bolag i kris, har därmed fått sin lön höjd med 41 procent eller nästan en miljon kronor på två år.

Även i andra statliga bolag som publicerat årsredovisningar har vd:arna fått rejäla löneökningar, jämfört med samhället i övrigt.

Fastighetsbolaget Vasakronans vd Håkan Bryngelson fick lönen höjd med 6 procent till närmare 4 miljoner kronor. Vin & Sprit-vd:n Bengt Baron fick 3,5 miljoner kronor efter en höjning med 5 procent. Båda dessa bolag står på den nya regeringens säljlista.

TT

Senaste lediga jobben

Mest läst i kategorin