Att arbeta på hedgefond kan innebära enorm lön och hög status – om du klarar av pressen. Men nu håller något på att förändras i branschen.
20 procent får sparken varje år – ändå ringlar köerna till hedgefonderna
Johannes Stenlund
Uppdaterad: 22 apr. 2025Publicerad: 22 apr. 2025
ANNONS
ANNONS
Mest läst i kategorin
I KORTHET
- Hedgefonder lockar med enorma resurser och löner i miljonklassen, men pressen är brutal och jobbsäkerheten minimal.
- En liten förlust kan räcka för att bli sparkad, vilket gör stress, prestationscoacher och snabbrörlighet till vardag.
- Trots hårda villkor söker tiotusentals unga sig till branschen – men allt fler talanger prioriterar nu stabilitet och långsiktighet framför snabba pengar.
Sammanfattat med hjälp av AI och kvalitetssäkrat av Realtid
Att arbeta på en hedgefond är som att spela i finansvärldens elitserie – adrenalinfyllt, extremt krävande, men med potential för en jackpot.
De stora fonderna som Citadel, Millennium, Point72 och Balyasny – ofta kallade ”pod shops” – erbjuder enorma resurser och löner som till och med får Wall Street-veteraner att höja på ögonbrynen, skriver Bloomberg.
Missa inte: Meteorologer erbjuds miljonlön på hedgefonder. Realtid
Men hur är det egentligen att arbeta på en hedgefond?
”Nollställs i januari”
När potentialen för stora vinster blir större ökar också pressen. Förluster på så lite som fem procent under en vecka kan betyda ett omedelbart farväl till arbetsplatsen.
Det är därför prestationscoacher, nikotinpåsar och stress är lika vanliga som Bloomberg-terminaler på kontoren, enligt Business Insider.
ANNONS
Fonder: Ville bli legend – fälls för miljardsvindel
Slutakten efter kollapsen för en stor hedge-fond utspelade sig i en rättssal i New York.
I dessa firmor tjänar de bästa portföljförvaltarna tiotals miljoner dollar, men cirka 20 procent byts ut varje år. Det handlar inte om långsiktig lojalitet, utan om resultat här och nu.
Som en portföljförvaltare uttryckte det: “Ingen bryr sig om vad du gjorde förra året. Allt nollställs i januari”.
ANNONS
Senaste nytt
Praktikanter kan tjäna stora summor
Uppenbarligen utövar också hedgefonderna fortfarande en stor dragningskraft; Citadel fick över 85 000 ansökningar till sina praktikprogram i fjol – och många av dem kommer att tjäna över 20 000 dollar i månaden, skriver Financial News London.
Dessutom har hedgefonder vuxit sig så pass stora att det finns de som varnar för att de kan skaka om hela det finansiella systemet.
Missa inte: Hedgefonderna tar en större del av kakan – utan protest. Realtid
Men något håller på att förändras. Fonder som Millennium och Citadel satsar nu mer på större, stabilare team istället för att enbart förlita sig på enskilda stjärnor. Det minskar risken för snabba uppsägningar vid tillfälliga dippar.
ANNONS
Förändring i hedgefond-branschen
Bland yngre är det också fler som dras till andra alternativ. Långsiktiga strategier som venture capital eller ”Tiger Cub”-fonder – som har rötterna i hedgefondprofilen Julian Robertsons investeringsfilosofi – tenderar att attrahera fler av talangerna från universiteten just nu.
Jobbsäkerhet är en annan faktor som yngre prioriterar i osäkra tider. Enligt Victor Ocampo, som är ordförande för prestigeuniversitetet Yale Business Schools investeringsförening, är det fler som har insett att det är tufft att vara nyanställd på en hedgefond.
”Du är personen som de kommer att sparka om det inte fungerar”, säger han till Business Insider.
Mystisk hedgefond slår konkurrenterna med stora lån
Få branscher är lika tuff att slå sig in i som hedgefondbranschen.
Läs mer från Realtid - vårt nyhetsbrev är kostnadsfritt:
Johannes Stenlund
Journalist med fokus på ekonomi och näringslivsfrågor.
Johannes Stenlund
Journalist med fokus på ekonomi och näringslivsfrågor.
ANNONS
ANNONS
Senaste nytt
ANNONS
ANNONS