23 maj
2026
Mark Zuckerberg startade Facebook i college. Bill Gates hoppade av Harvard. Steve Jobs byggde Apple i garaget som 21-åring. Men den som tror att ungdom är nyckeln till entreprenörssuccé har missförstått allt.
Läs hela artikeln på artikelsidan
Goldman Sachs vd David Solomon hade två jobb som tonåring och jonglerade samtidigt med tre sporter. Nu uppmanar han unga att skaffa en kalender. Uppvuxen i norra New York höll David Solomon ett fullspäckat schema med student-råd, sport och arbete på glassbaren på Baskin-Robbins, men klagade ändå på att pengarna inte räckte. Hans far svarade …
Hantverksyrken slår kontorsjobben på lön, och AI driver på omvandlingen av arbetsmarknaden. Det visar ny data från världens största rekryteringsföretag Randstad, och Nvidias vd Jensen Huang håller med. ”Dagarna då man studerar på universitetet och sedan sätter sig på ett kontor är över”, sade Sander van’t Noordende, vd för Randstad, i en intervju med CNBC. …
Sverige höjer pensionsåldern och förväntar sig att medborgarna jobbar allt längre. Men forskningen och en ny rapport från Saco visar att diskrimineringen på arbetsmarknaden börjar långt innan pensionen ens är ett aktuellt ämne. För personer födda 1960–1964 gäller nu en riktålder på 67 år från och med 2026. Politikerna argumenterar att ett längre arbetsliv är …
Sverige höjer pensionsåldern och förväntar sig att medborgarna arbetar allt längre. Men en ny rapport från Saco visar att arbetsmarknaden sorterar bort människor redan i 40-årsåldern. Politikerna har länge hävdat att ett längre arbetsliv är nödvändigt. Livslängden ökar, vi är friskare och riktåldern för pension höjs successivt, för personer födda 1960–1964 gäller nu 67 år …
AI-system favoriserar CV:n som är skapade av samma språkmodell som de själva använder ,ett fenomen som Nvidias chefsarkitekt Jonathan Ross nu uppmanar jobbsökande att utnyttja strategiskt. Det var vid Sohn Investment Conference 2026 som Jonathan Ross, som tidigare var med och utvecklade Googles TPU-chip, tog upp frågan om AI:s allt större roll i rekryteringsprocesser. Missa …
