Amerikanska bolag måste bli bättre på att redovisa hur stora löner och bonusar de ger till styrelsemedlemmarna, kräver tillsynsmyndigheten SEC.
Krav på amerikansk öppenhet
Mest läst i kategorin
Den amerikanska tillsynsmyndigheten SEC skickade i fredags ett fax till 300 företag i landet. I brevet uppmanade myndigheten bolagens ledning att följa de nya reglerna om ökad insyn i styrelsens löner och bonusar.
Detta efter att ett flertal företag misslyckats att redogöra för hur deras bonusregler ser ut, skriver the Guardian.
Ett av bolagen ska vara Pfizer, rapporterar Wall Street Journal. Medicintillverkarens vd ska ha kammat hem 9,8 miljoner dollar, eller 67 miljoner kronor, förra året. Plus fria resor med bolagets jet-plan, något som värderats till 850.000 kronor.
Enligt tankesmedjan US Insitute for Policy Studies drog styrelseledamöterna i företagen på Fortune 500:s lista in knappt 11 miljoner dollar (drygt 70 miljoner kronor) i genomsnitt förra året.
SEC vill nu att det ska bli lättare för aktieägarna att ta del av informationen. I dag är rapporterna ofta kryddade med facktermer och kan vara svåra att förstå, menar myndigheten.
– När vi säger ”ren engelska” så menar vi ”ren engelska”, säger SEC-chefen Christopher Cox i ett uttalande.
– Vanligt folk är upptagna. De har inte tid att ta reda på att informationen de behöver finns gömd i en fotnot på sidan 67”.