Jobbjakt viker sig för kritiken

På nystartade Jobbjakt.se auktioneras tjänster ut och medlemmarna får lägga bud på för vilket pris de kan tänka sig att utföra tjänsten.

Efter att ha fått kritik av facket för att syssla med så kallad lönedumpning har Jobbjakt.se vidtagit åtgärder.

En av dem är att införa möjligheten att bestämma ett fast pris på tjänsterna som säljs. Det blir därmed möjligt för annonsörer att redan på förhand avgöra hur mycket en tjänst får kosta.

– Vi gör det här för att nå den målgrupp som inte vågat lägga in annonser hos oss. Det kan vara allt från större företag till privatpersoner som vill använda den traditionella jobbförmedlingsiddén och är rädd för budgivningen. Sedan kan det finnas de som har avvaktat på grund av kritiken från facket, säger Vishal Nanda till Realtid.se.

Sajten vill komma bort från epitetet ”lönedumpare” och poängterar att det inte alltid är den med det lägsta budet som får utföra de utannonserade tjänsterna.

Arbetssökandena kan nu lägga upp en profil och sitt cv för att sedan få bud från diverse arbetsgivare, något som Vishal Nanda menar kan innebära att den arbetsgivare som erbjuder högst lön får anställa arbetstagaren. Redan nu har den nya tjänsten använts flitigt.

– Ja, det var mycket förvånande. Det har blivit en stor hit, säger Vishal Nanda.

Sedan tidigare kan arbetsgivarna ge arbetstagarna omdömen. Nytt är att även arbetstagarna kan ge arbetsgivarna omdömen.

– Det var ett önskemål från våra medlemmar. Vi tyckte att det var intressant och införde det, säger Nanda om de nya funktionerna.

För några veckor sedan införde sajten en lägstalön på 50 kronor i timmen.