Missnöjd med 0,5 procentenheter i löneförhöjning efter sex veckors strejk? Kanske hjälper det att bli fotbollsproffs. I Allsvenskan fick spelarna 22 procent. Premier League slår nya lönerekord. Men för damfotboll blir det ofta ingen lön alls.
Bra påökt
Klubbarna i brittiska Premier League betalade 63 procent av omsättningen i löner till sina spelare under säsongen 2006-2007, enligt en rapport från revisionsfirman Deloitte.
Det är rekord. Inte sedan fotbollsligan startade 1992 har en så stor andel av intäkterna hamnat i spelarnas fickor.
Motsvarande siffra i tyska Bundesliga är 45 procent. Europas lägsta biljettpriser lockar också mer publik till Bundesliga än till Premier League.
Sammantaget gör det tysk fotboll till en lönsammare affär än brittisk. Bara åtta av tjugo brittiska klubbar kunde redovisa ett positivt rörelseresultat. Det var dock inget hinder i löneförhandlingarna.
Kanske var det värt det. Revisorerna konstaterar att Storbritanniens framgångar i paneuropeiska Champions League tyder på att pengarna gjort brittisk fotboll bättre.
I Sverige hade de allsvenska klubbarna under 2007 intäkter på 800 miljoner kronor för matcher och ytterligare 200 miljoner för att sälja och köpa spelare. Bland sammanlagda kostnader på drygt 900 miljoner kronor stod spelarlöner för 250 miljoner, inklusive sign-on-fees, pengar som spelarna fått för att byta klubb. Det är en ökning med 22 procent jämfört med 2006, konstaterar Svenska Fotbollförbundets Kjell Sahlström i en motsvande rapport.
Under de senaste sju åren har spelarlönerna ökat med 72 procent. Om svensk herrfotboll blivit bättre av pengarna framgår inte.
Damfotbollen har levererat en tydligare kvalitetsförbättring. Det syns dock inte i lönekuvertet. Enstaka stjärnor som Victoria Svensson tjänar en normal månadslön, medan hennes klubbkamrater i Djurgården som Elin Ekblom, numera i AIK, får i genomsnitt ett par tusen kronor i månaden – inte i löneförhöjning, utan i lön.
